周广利（左）带领员工检修供电设备

周广利，华能（天津）煤气化发电有限公司检修部主任，全面负责设备检修维护管理工作，带领集体荣获2021年度全国工人先锋号、全国青年文明号，2022年度天津市工人先锋号等荣誉，本人荣获2023年天津市五一劳动奖章。

作为公司设备维修负责人，周广利干工作“有耐心、无差错”在公司是出了名的，每一项工作交到他手上，他都会耐心琢磨，尽职尽责完成任务。

2022年疫情期间，他带头在厂封闭管理200余天。临港区域疫情发生时，正值供热机组投产10年来首次A级检修，参与检修的200多名人员集中隔离21天，他带领5个专业42名员工在厂里坚守，倒排工期，不分昼夜连轴转，圆满完成检修任务，保证机组如期供热，并收到市工信局感谢信。

努力让部门员工人尽其才，提升工作效率。周广利探索新型管理方式，提出“揭榜”工作模式，现场难题摆出来，专业小组联合攻关，摒弃被动工作观念，为专心技术、能解决实际问题的员工提供展示才华的舞台。同时，围绕节能降碳工作开展了一系列设备改造，大力推进自主检修，使机组全年材料费、人工费支出降低四分之一，在促进企业降本增效同时，使世界第六座，中国唯一一座整体煤气化联合循环机组连续两年安全运行。

一手抓设备缺陷，一手抓文明生产，周广利提出现场设备“无渗漏”“降缺陷”治理目标，带领部门员工编制上万点的密封点清单，精益求精，以无渗漏治理倒逼缺陷治理，以缺陷治理引领无渗漏治理。使得机组节水、节汽、节电及安全运行水平均得到提高，机组煤耗、水耗、电耗、运行效率达历史最优水平。

为响应“仪器设备国产化攻坚战”号召，周广利带头组建“微光”创新工作室，先后对燃机消防系统、排气热偶、水分析仪表等精密仪器进行国产化改造，总结出进口卡件自主维修、状态检修大数据分析、轴瓦频谱诊断等一系列创新检修方法，突破“卡脖子技术”，共获得2项发明专利、17项实用新型专利授权。在降本增效方面闯出了新路子，为洁净煤高效利用发电技术可复制、可推广打下坚实基础。

本报记者李汝斌 通讯员纪桂芹