石油公司召开总部机关及下属公司会议，听取工作汇报，对”深入学党史 奋力保目标“立功竞赛活动进行再部署、再动员

文|仝鑫

路虽远行则必至，事虽难作则必成。2021年第四季度，是集团公司党委开展“深入学党史、奋力保目标”立功竞赛活动的“奋斗季”“冲刺季”“攻坚季”和“光荣季”。石油公司党委认真贯彻落实集团公司党委书记、董事长周强在立功竞赛活动启动会上“三个深刻认识、五个聚焦、四个务必”的讲话精神，坚决贯彻集团公司党委决策部署；各级党组织、全体干部员工学党史、感悟初心担使命，见行动、攻坚克难抓落实，保目标、多措并举提质效，并以石油公司已经开展的“百日创效”活动为基础，全力以赴冲刺第四季，努力践行成为中国航油新的事业增长极和利润增长极的庄严使命。

加强组织领导 责任层层有落实

千斤重担人人挑，人人肩上有指标。今年，受新冠肺炎疫情多点散发、油价大幅波动和成品油批零差价空间不断缩小等多重利空因素叠加影响，石油公司完成全年生产经营任务目标压力巨大。面对困难和挑战，石油公司新一届领导班子不等不靠，认清形势，统一共识，积极行动，细化分解目标任务，层层压实压紧责任。

百日创效，压力再传导。9月18日，在石油公司新一届领导班子调整还不到半个月的时候，在距年底100天的关键时期，以“咬定全年生产经营任务目标不动摇，全公司迎难而上，通过100天的奋斗，努力完成集团公司下达的各项年度生产经营指标”为工作目标的“百日创效”活动通知下发。石油公司新一届领导班子深入学习习近平总书记关于统筹抓好疫情防控和经济社会发展的重要讲话和指示批示精神，认真贯彻落实党中央、国资委、集团公司党委决策部署的第一行动、第一部署，并以八项具体的工作措施进行压力再传导。公司各级领导干部主动扛起主责，主动自我加压，“干”字当先，“实”处着手，坚定不移地把各项工作措施和部署落到实处。随后，石油公司领导结合年度重点工作、专项工作，分赴一线靠前指挥，现场督导解决问题，上下联动压实责任。

立功竞赛，行动再提速。10月8日，集团公司党委启动“深入学党史、奋力保目标”立功竞赛活动。石油公司党委书记、董事长刘文权在会上表态发言，向公司全体干部员工发出了集结令、吹响了冲锋号。会后，公司立即印发《石油公司关于积极践行“深入学党史、奋力保目标”立功竞赛活动的通知》，成立了以党委书记和总经理为组长的领导小组和工作机构，为专项活动提供组织保障。同时，将9月份已开展的“百日创效”专项活动，作为“深入学党史、奋力保目标”立功竞赛活动的子工作，作为具体的落地措施和工作抓手。石油公司广大干部员工紧盯奋斗目标，以时不我待、只争朝夕的紧迫感和责任感，推动立功竞赛活动和百日创效活动再提速、再升级。

逐一对接，责任再压实。10月12日，一次近8个小时的机关部门和全系统经营视频会议，一次悉心指导、精准施策的对接会议，是石油公司新一届领导班子给广大干部员工留下的最深刻记忆。视频会议从下午1点开始，一直持续到晚上8点半多。会议再次传达“深入学党史、奋力保目标”立功竞赛活