□记者崔晓雪 见习记者张昊 通讯员孙才

本报讯 日前，中交一航局安装公司第八工程经理部工会举行“导师带徒”仪式，通过“传帮带”机制助力青年人才成长，为企业高质量发展注入动能。

仪式上，3对师徒现场签订《导师带徒协议书》，明确导师“传技术、教方法、帮思想”与徒弟“勤学习、多实践、善总结”的职责，并约定12个月的带教周期。第八工程经理部工会主席勉励导师尽职尽责、作好表率，鼓励徒弟珍惜机会、快速成长，工会将全程跟踪带教过程，持续完善带教考核机制，通过阶段考评等方式，切实保障“导师带徒”活动取得实效。